PB品質管理 【プライム市場上場大手スーパー】
求人番号：glsｰf3590807 ■雇用形態；正社員
業務内容
■品質管理業務全般・協力メーカー/OEM先への品質管理・指導
・新商品開発における品質評価
・国内/海外の工場監査
・顧客評価の分析と再発防止対策
【仕事のやりがい・面白さ】
・PB拡大期であり、新商品開発が活発で日々の業務で新鮮さを感じることができます
・品質担当として自由裁量権があり、ご自身の考えや判断によって物事を決めることができます
【他社との違い(差別化ポイント)】
小売業であることから顧客に近く、販売動向や使用評価がリアルタイムでわかります。
ご自身の活動の結果が明確にわかり、やりがいに繋がります
【入社後のキャリアステップ】
適性等に応じて、品質管理部門における責任者を目指していただけるポジションです。
応募資格
【必須】・食品のメーカーや商社での品質管理・製品開発経験
・小売業でSPA開発経験（食品など）
【歓迎】
・品質管理検定（QC検定）2級取得者 3級でも可
※品質管理マニュアル作成における品質要件を満たす知識
事業内容
家電用品、日用雑貨品、食品、時計・ファッション用品及びスポーツ・レジャー用品等の販売を行うビッグコンビニエンス＆ディスカウントストア勤務地
神奈川県横浜市従業員数
17000名勤務時間
10:00～19:00（所定労働時間8時間）給与/待遇
想定年収600万～800万休日／休暇
年間平均120日程度の休日・休暇（公休108日+初年度有給休暇11日） ※公休108日は原則週休2日制（月9日 基本土曜・日曜） ※慶弔休暇、半休制度 【有給休暇】有（11日～） （有休取得しやすく年間平均120日程の休日） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】慶弔休暇、半休制度、給与改定年2回（1月･7月）、深夜勤務手当、休日出勤手当社会保険／福利厚生
時短制度（一部従業員利用可）服装自由（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（一部従業員利用可）
ストックオプション（一部従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）
継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可）
キャリアンコンサルタントのコメント
事業を拡大していく上で、必要不可欠な「PB・OEM商品の品質」に責任を持ち、「価格の安さ」と「品質に対する安心感」を両立させていく役割を担っています。ご相談の際は求人番号「glsｰf3590807 ■雇用形態；正社員」を担当コンサルタントにお伝え下さい。
